| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | ◎応募前の職場見学も可能です！お気軽にお問合せ下さい◎・ケアプランの作成 ・給付管理等 ・相談援助業務・関係機関との連絡、調整等◎お客様がご自宅での生活を維持継続できるよう、心身の状態や生活環境、お客様やご家族の意向を受けたケアプランの作成また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行など。◎サービス事業所や医療機関、地域包括支援センター等と連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整をお願いします。＊変更範囲：変更なし |
| 勤務地 | 宮城県大崎市古川大宮２丁目１−２４セントケア大崎 |
| 賃金 | 232,500円〜255,500円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 10時間 |
| 休日 | 土曜日，日曜日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | 必須 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 特記事項 | 日々のケアマネジャー業務のサポートを図るため、今後推進される予定の「適切なケアマネジメント手法」を一部取り入れた『ＡＩ（人工知能）を活用したシステム』を導入しております。未経験の方はもとより、経験のある方にとっても、安心して業務ができる環境を作りに努めています。◎セントケアではお仕事動画をＹｏｕＴｕｂｅにて配信中 『セントケア』で検索！◎見学をしてから後日面接希望も可能。お気軽にお問合せ下さい。≪セントケアの福利厚生≫・賞与年２回 ・社会保険完備 ・健康診断・長期障害所得補償制度（けがや病気で働けなくなっ |
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